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野战训练对企业的启发


军队:穿上军装,就是战士,大家是同一战壕的战友,共同的目标是完成上级的任务。 

企业:上班工作,就要扮演好自己的角色,围绕共同的目标,通过相互配合,才能取得胜利。


军队:战场上,子弹是有限的,兵力是有限的,如何取胜,当然有很多战术可以运用。 

企业:一个企业,资金、物品、人员是有限的,但如何利用有限的资源创造最佳效益,做到低投       入、高产出,这恐怕是每个管理者期望解决的问题。



军队:知已知彼,方能百战百胜,了解自己比了解敌人更难,作为指挥官,您了解自己吗?了解       自己的战士吗?了解自己的处境吗?了解自己的能力吗?

企业: 作为管理人员,碰到困难时,不要老是埋怨这样,埋怨那样,要从多个侧面,多个途径         去了解问题,寻找不足,这才能解决困难,才是致胜之道。


军队:战场上的障碍是存在的现实,一时间没有办法变,但相信你有办法克服。
企业:企业的障碍,有来自外来社会的因素,市场的竞争,也有来自企业内部的人员素质、设备       设施条件、经营策略等,这些是管理者必须时时关注、思考的,是需要管理者勇于面对、勇于尝       试、 勇于突破的。




军队:一个连队,要完成一项任务,而连队有几个班组,他们有着不同的任务,有做侦察 的,         有做掩护的,有做冲锋陷阵的,有做指挥的……但如何配合好,究竟哪里出了问题?
企业:一个企业是由不同的部门组合而成的,有营销的部门,有生产部门、有财务、人事等 补         给部门,不同的部门有着不同的职责和任务,你说谁重要?





培训心得:

(1)每一个培训科目结束之后,大家根据战场的情况,结合企业的状况,在专业教练                    的指导下一起进行有针对性讨论,并完成《培训项目总结》。 

(2)战争、战斗是一个代表残酷的名字,但自古以来无数叱吒风云流传万世的领袖、英雄豪           杰,都是从战火中取得经验,从而成长出来的。




培训意义:

(1)身处于现今的商业社会里亦如置身于战场一样,面对着无数困难和环境的转变,为了生存        必须每时、每刻都要作出相应的对策应变。 
(2)通过野战生存项目的模仿战争环境及气氛,能令参加者充分认识到团队合作精神的重要            性,在一定程度上提高了他们的预测、决策能力,创新、应变能力,沟通、协调能力,组织、          管理能力和工作责任心。通过这些游戏能令参与受训的员工在枪林弹雨中感受到一种在现实生          活中无法找寻的启发,而且从中能令员工同心合力,团结一致,从而衍生出一种无法用金钱换          取的团体合作精神。